【悲報】日本の大企業「世界水準のデータ科学者900万で雇お」「は?私の現在の年収は1億超えてるんですが?」

みんなの反応

@narita_yusuke @kk_riv そらやそうだよインド工科大学博士資格なら3000万円スタート
@narita_yusuke なんで現地の水準調べないでオファーするんやろ
@narita_yusuke 結構ある実話なのではと思います。知り合いが大手の日本企業からヘッドハンティングの話があり提示された年収が870万。その時の彼女の年収は1500万だったので誤解があったのかしらと困惑してました。結局2000万でオファーされた別の外資に行きました。

@narita_yusuke 日本は知性や技術に金をかけないのもさることながら知性や技術を養うのにも金をかけないんだよな
今までは受験生の親がバブル世代だったからまだ払えてたけど受験生の親が氷河期世代以降になると理系の育成費用を払えなくなって理系への進学者が経済的な面から激減、枯渇するんじゃないかな… pic.twitter.com/r7GrDkEz5M

@narita_yusuke 日本は桁違いに安いから、有能な人はみんな海外に引っ張られてますね。
@narita_yusuke 特許はおろか、ノーベル賞だって、下手すりゃ会社の手柄と言い出しかねない国ですから(*´-`)
@narita_yusuke Googleのナレッジ担当上級副社長のアラン・ユースタス曰く、「一流のエンジニアは平凡なエンジニアの300倍以上の価値がある。1人の並外れた科学技術者を失うよりも、工学部大学院生の1クラス全体を失う方がマシだ」と。
最高峰の人材が欲しいなら年収数億円は下らないと日本企業は肝に銘じないと…。
@narita_yusuke なんか解釈が分かれてるけど、この話の本質は労働者の報酬が日本は全体的に低く、成果や能力が給与に影響される保証も無いって事だと思うが
@narita_yusuke 年収900万???
ど素人の私でもしょぼいってわかるわ!
900万で採れると思った企業側が怖い😱
@narita_yusuke 凄いな、世界で名が通る人間を、1000万円にも満たない金で雇おうとするなんて。

どんな会社やねん、

@narita_yusuke @keita_kitsune 日本は先進国って言われてるだけで実際は後進国ですからね
@narita_yusuke それもそのはず
シンガポールは強烈な格差社会やで
富はがっちり集めて配分
@narita_yusuke @Kanakocfo 怖くないわなぁ、日本の経営陣がボンクラなだけ。
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